BUD-STAL Łukasz Nędza oferuje różnorodne usługi, w tym również możliwość zatrudnienia tymczasowego. Jako agencja zatrudnienia, nasze zaangażowanie leży w identyfikacji najlepszych kandydatów dla naszych klientów oraz zapewnienie pracownikom tymczasowym atrakcyjnych warunków pracy i możliwości rozwoju zawodowego.
Zatrudnienie tymczasowe stanowi doskonałą odpowiedź na dynamiczne potrzeby biznesowe firm, które wymagają szybkiej i skutecznej reakcji. Zapewniamy elastyczność w dopasowaniu poziomu zatrudnienia do bieżącego popytu oraz zmieniających się wymagań przedsiębiorstwa.
Pracownik tymczasowy
Leasing pracowniczy
Jesteśmy gotowi sprostać wyzwaniom, przed którymi stają działy HR w okresach wzrostu sprzedaży, potrzeby zastępstw, nadmiernych absencji, rotacji personelu oraz zmiennych cyklów produkcyjnych. Nasze wieloletnie doświadczenie i szeroka wiedza w obszarze rekrutacji i zarządzania zasobami ludzkimi umożliwiają nam profesjonalne i skuteczne dostarczanie usług pracy tymczasowej, dostosowanych do specyfiki danej branży.
Nasz proces rekrutacyjny obejmuje selekcję pracowników na różnorodne stanowiska, zarówno te podstawowe, jak i specjalistyczne. Każdy kandydat przechodzi staranną ocenę i jest gotowy do podjęcia pracy od razu. Dodatkowo, stosujemy testy psychometryczne i manualne, aby zapewnić najwyższą jakość kandydatów dla naszych klientów.
W sytuacji rekrutacji dużej liczby pracowników lub w ramach projektów długoterminowych, oferujemy możliwość stałej obecności naszego konsultanta na miejscu u klienta. Taka dedykowana obsługa umożliwia szybką reakcję na ewentualne problemy oraz jeszcze bardziej efektywną realizację całego procesu rekrutacyjnego. Dzięki temu zapewniamy kompleksowe wsparcie i maksymalną elastyczność w dostosowaniu się do potrzeb naszych klientów.
Dla kogo praca tymczasowa?
BUD-STAL
Zapraszamy do kontaktu telefonicznego
Chętnie odpowiemy na Twoje pytania
Copyright © 2021-2024 BUD-STAL Łukasz Nędza
Wyślij wiadomość!
Formularz kontaktowy
Zakres usług
Oferujemy pełną gamę usług, obejmującą kompleksową rekrutację, selekcję oraz finalne zatrudnienie pracowników. Dodatkowo zapewniamy wsparcie w obszarze kadrowo-płacowym, co pozwala naszym klientom oszczędzić zarówno czas, jak i pieniądze. Dzięki naszej kompleksowej ofercie możemy zapewnić naszym klientom spokój i pewność, że wszystkie procesy związane z zatrudnianiem pracowników są prowadzone profesjonalnie i efektywnie.
Rekrutacja i selekcja
W BUD-STAL kładziemy ogromny nacisk na dostarczenie naszym klientom najlepszych kandydatów. Angażujemy się w proces rekrutacji, starannie poszukując pracowników, którzy doskonale odpowiadają wymaganiom danej branży i stanowiska. Dzięki temu nasi klienci mogą mieć pełne zaufanie, że otrzymują pracowników o właściwych kompetencjach, gotowych do pracy od pierwszego dnia. Nasze zaangażowanie i wysiłek mają na celu zapewnienie satysfakcji klientów oraz efektywnego wsparcia ich działań biznesowych.
Zatrudnienie i obsługa
Zapewniamy kompleksową obsługę związaną z zatrudnieniem pracowników tymczasowych. Nasza oferta obejmuje szeroki zakres rozwiązań administracyjnych, w tym przeprowadzanie badań lekarskich, wypłatę wynagrodzenia oraz opłacanie składek na ubezpieczenia społeczne. Dzięki temu nasi klienci są zwolnieni z wszelkich obowiązków administracyjnych związanych z obsługą pracowników tymczasowych, co umożliwia im zaoszczędzenie zarówno czasu, jak i pieniędzy. Dodatkowo, BUD-STAL oferuje programy szkoleniowe i adaptacyjne, które wspierają pracowników w skutecznym i efektywnym wykonywaniu powierzonych zadań.
Kompleksowe wsparcie HR
BUD-STAL to agencja zatrudnienia, która oferuje różnorodne usługi związane z zarządzaniem zasobami ludzkimi, w tym pracę tymczasową, rekrutację i selekcję pracowników stałych, szkolenia i rozwój pracowników, outsourcing oraz zatrudnianie obcokrajowców.
Wszystkie nasze usługi traktujemy jako narzędzia służące do tworzenia optymalnych rozwiązań dla naszych klientów i ich biznesów. Działamy szybko i skutecznie, korzystając z naszej aktualizowanej bazy pracowników oraz sprawdzonych procesów rekrutacyjnych. Dodatkowo, inwestujemy w najnowocześniejsze technologie IT, aby zapewnić najwyższą jakość usług oraz płynną komunikację pomiędzy wszystkimi stronami projektu.
Jeśli potrzebujesz elastyczności w zatrudnieniu lub wsparcia w innych obszarach zarządzania zasobami ludzkimi, zachęcamy do kontaktu z nami, a pomożemy Ci znaleźć najlepsze rozwiązania.
Zalety zatrudnienia pracowników tymczasowych są liczne i istotne dla wielu firm:
1. Elastyczność: Praca tymczasowa umożliwia firmom szybką reakcję na zmieniające się potrzeby zatrudnienia pracowników, co jest szczególnie istotne w przypadku wzrostu produkcji lub konieczności dostosowania się do planu biznesowego.
2. Oszczędność czasu i pieniędzy: Agencja zatrudnienia zajmuje się procesem rekrutacji, selekcji i zatrudnienia pracowników, co pozwala firmom zaoszczędzić czas i pieniądze związane z prowadzeniem tych procesów na konkurencyjnym rynku pracy. Koszty zatrudnienia mogą być znaczącym obciążeniem dla przedsiębiorstw.
3. Wysoka jakość pracowników: Agencje zatrudnienia dysponują szeroką bazą kandydatów, co umożliwia znalezienie pracowników o odpowiednich kwalifikacjach i doświadczeniu. Przeprowadzają również proces selekcji, w tym weryfikację referencji i umiejętności kandydatów, co zapewnia wysoką jakość pracowników.
4. Brak formalności związanych z zatrudnieniem: Agencja zatrudnienia zajmuje się wszystkimi formalnościami, takimi jak podpisywanie umów, wypłacanie wynagrodzeń i odprowadzanie składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, co stanowi ulgę dla działu kadr i płac w firmie.
5. Doświadczenie i wiedza: Agencje zatrudnienia posiadają wysoki poziom kompetencji i wiedzy w dziedzinie rekrutacji oraz zarządzania zasobami ludzkimi. Ich doświadczenie przekłada się na profesjonalną i skuteczną obsługę usług pracy tymczasowej, co jest szczególnie istotne w złożonym środowisku gospodarczym, gdzie przedsiębiorstwa muszą radzić sobie z niejasnymi przepisami prawnymi i niestabilnością.
Pracownik tymczasowy
Kompleksowe wsparcie